LINE MAN Wongnai คว้ารางวัล LinkedIn Talent Awards สาขา AI Pioneer: Best Talent Acquisition Team (ประเภทองค์กรที่มีพนักงาน 1,000 – 5,000 คน) ตอกย้ำความแข็งแกร่งในการดึงดูดและคัดเลือกคนคุณภาพท่ามกลางการแข่งขันสูงในอุตสาหกรรมเทคโนโลยี
การได้รับรางวัลในครั้งนี้สะท้อนถึงกลยุทธ์การสรรหาบุคลากรที่เข้มข้นของ LINE MAN Wongnai โดยในปี 2025 บริษัทได้รับความสนใจจากผู้สมัครกว่า 41,000 คนจากทั้งในและต่างประเทศ และยังคงรักษามาตรฐานการคัดเลือกอย่างรอบคอบเพื่อเฟ้นหาคนที่เหมาะสมกับองค์กรในระยะยาว ขณะเดียวกัน บริษัทยังเดินหน้าลงทุนด้านบุคลากรสายเทคโนโลยีอย่างจริงจัง โดยมีสัดส่วนการจ้างงานในสายนี้อยู่ที่ประมาณ 40% ของทั้งหมด ซึ่งถือว่าสูงเมื่อเทียบกับบริษัทในอุตสาหกรรมเดียวกัน
ในด้านโครงสร้างทีม LINE MAN Wongnai ปรับสู่ความสมดุลมากขึ้น โดยในปี 2025 พนักงาน Gen Z คิดเป็นสัดส่วนราว 55% ของพนักงานใหม่ ขณะที่พนักงาน Gen Y อยู่ที่ประมาณ 44% สะท้อนแนวทางการสร้างทีมที่ผสมผสานทั้งความคล่องตัวของคนรุ่นใหม่และความเชี่ยวชาญจากคนทำงานที่มีประสบการณ์ เพื่อรองรับการเติบโตของธุรกิจในระยะยาว
คุณอานนทวงศ์ มฤคพิทักษ์ รองประธานอาวุโสฝ่ายบุคคลและสื่อสารองค์กร LINE MAN Wongnai เปิดเผยว่า “การเติบโตของ LINE MAN Wongnai ในช่วงที่ผ่านมา มาจากการสร้างทีมที่พร้อมรับมือความเปลี่ยนแปลงที่รวดเร็ว เราให้ความสำคัญกับการสรรหาคนที่มีทั้งศักยภาพด้านเทคโนโลยี มีทักษะในการทำงานร่วมกับ AI และความเข้าใจธุรกิจ โดยเฉพาะในช่วงที่บริษัทมีการขยายตัวผ่านการซื้อกิจการและการเปิดธุรกิจใหม่ ทีม Talent Acquisition ต้องทำงานเชิงกลยุทธ์มากขึ้นเพื่อคัดคนที่เป็นตัวจริง การที่เรามีขั้นตอนรับคนที่เข้มข้นจากผู้สมัครหลายหมื่น ก็เพื่อให้ได้คนที่ ‘ใช่’ จริงๆ ไม่ใช่แค่ ‘เก่ง’ โดยพิจารณาทักษะที่ใช้ได้จริงมากกว่าสาขาที่เรียนจบมา ผู้สมัครต้องมีศักยภาพในการเติบโต มีลักษณะนิสัยที่กลมกลืนกับวัฒนธรรมองค์กร และมีทัศนคติที่ดีจนใครๆ ก็อยากร่วมงานด้วย ทั้งหมดนี้เพื่อรักษามาตรฐานองค์กรให้แข็งแกร่ง พร้อมสร้างนวัตกรรมเพื่อคนไทยต่อไป”
รางวัล LinkedIn Talent Awards จัดขึ้นโดย LinkedIn แพลตฟอร์มเครือข่ายสังคมสำหรับคนทำงานมืออาชีพที่ใหญ่ที่สุดในโลก สำหรับรางวัลสาขา AI Pioneer: Best Talent Acquisition Team (ประเภทองค์กรที่มีพนักงาน 1,000 – 5,000 คน) เป็นรางวัลที่มอบให้แก่องค์กรที่มีความโดดเด่นในการนำเทคโนโลยี AI เข้ามาช่วยในกระบวนการสรรหาคน โดย LINE MAN Wongnai ได้นำ AI เข้ามายกระดับกระบวนการสรรหาบุคลากรอย่างจริงจัง ทำให้สามารถรองรับจำนวนผู้สมัครที่เพิ่มขึ้นกว่า 20% ได้อย่างมีประสิทธิภาพ พร้อมลดระยะเวลาการคัดกรองลงเกือบ 50% และช่วยลดเวลาทำงานเอกสารและขั้นตอนแบบดั้งเดิมในการสรรหาคนลงได้ราว 40% ส่งผลให้ทีมสามารถโฟกัสกับการคัดเลือกคนที่เหมาะสมได้ดียิ่งขึ้น และสร้างความโดดเด่นท่ามกลางการแข่งขันอันดุเดือดในการดึงตัวบุคลากรคุณภาพสูงในตลาดแรงงานปัจจุบัน
ก่อนหน้านี้ LINE MAN Wongnai ยังเคยได้รับรางวัล LinkedIn Talent Awards สาขา Best Employer Brand (ประเภทองค์กรที่มีพนักงานน้อยกว่า 1,000 คน) เมื่อปี 2023 โดยล่าสุดมียอดผู้ติดตามบน LinkedIn เติบโตขึ้นถึง 32% ในช่วงปีที่ผ่านมา (มกราคม 2025 – 2026)
